996的真實老板篇官方版

996的真實老板篇官方版是一款模擬經(jīng)營的文字游戲。該游戲真實的反應(yīng)了在現(xiàn)社會所產(chǎn)生的996加班制問題，這個996話題也一直比較熱門。該游戲的話主要就是通過文字的形式來進行游戲，通過一些簡單的文字對話來看看作為老板的你，會怎樣的去面對公司經(jīng)營等問題。游戲中你將作為創(chuàng)業(yè)公司的老板，在行業(yè)競爭激烈的情況下，怎樣適當?shù)陌盐諉T工的情緒，讓他們提高工作效率，來獲得最大的利益的一個過程。同時游戲中有著多種不同的劇情故事，每個劇情都會給你不一樣的體驗感。你需要用心的經(jīng)營好公司，如果經(jīng)營不善，你將面臨極為殘酷嚴峻的生存壓力，公司則會面臨倒閉，你該如何面對抉擇？

996的真實老板篇官方版特色

1、游戲以純文本的形式打造，具有MU類型的特質(zhì)，在游戲中你將成為創(chuàng)業(yè)公司老板；
2、面臨著越來越緊縮的市場，給你的時間已經(jīng)不多了，而擺在你面前的將是非常殘酷的抉擇；
3、你要在公司的生存與員工的舒適之間做出一個選擇，當然你也可以盡力改變這種局面。
4、公司的生存就是老板的生存，在無法獲得更多蛋糕分享時，要么我餓死，要么你拼命幫我活著；
5、你需要經(jīng)營好自己的公司，觀察每一位員工的工作狀況，對于不好的員工你可以解雇；
6、游戲?qū)椭銋R總每一位員工的狀況，你需要時刻監(jiān)控他們的工作完成量；

游戲亮點

1、經(jīng)典的文字冒險玩法，豐富的劇情等你來體驗，享受不同的冒險體驗；
2、多種劇情分支，是成為資本家的走狗還是成為社會主義的接班人由你選擇；
3、主要模擬經(jīng)營游戲開發(fā)過程中如何把控員工情緒，提高工作效率。

996的真實老板篇玩法攻略

1、員工招募：不同員工能力、耐壓和薪資不同。

2、開工：選擇項目進行工作，最好不要超過9個員工，因為項目至多就需要9個人。

3、注意：開工前需要選擇工作制度，這里有965-1項工作和996-2項工作，其中996很容易帶來負面影響，員工容易辭職。

4、完成制作后會給與你，可觀察左上方的項目進度，合理的進行員工招募和獎金分配來緩和員工情緒，降低離職率。
另外達到一定的成績，會給予你一定的成就和評價哦。

游戲亮點

1、妙趣橫生的模擬經(jīng)營類游戲，獨立經(jīng)營著一家自己的公司。
2、眾多富有趣味的任務(wù)，完成任務(wù)能讓你獲得榮耀稱號。
3、策略合理的管理公司，人事與行政等各種部門需要管理方案。
4、勞逸結(jié)合的工作，員工的情緒影響著工作的質(zhì)量和效率。

更新日志

v1.7版本
1、支持64位。

游戲截圖